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一、慧眼識別人才的伯樂者；
二、激發員工潛能的調動者；
三、提高員工素質的指導者；
四、培育員工能力的引路者；
五、員工傾吐心聲的傾聽者；
六、企業員工之間的協調者；
七、提拔優秀員工的推薦者；
八、企業發展業務的助推者；
九、團結企業員工的忠誠者；
十、企業領導命令的執行者；
十一、規章制度執行的監督者；
十二、企業文化理念的傳播者。
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